風火銳意介紹企業的VI究竟該如何做
企業的VI究竟該如何做?VI設計前企業要了解什么?我們提出以下三點建議:
一、先確定自己想要干成什么,在進行表現。
中國的很多企業在受大量龐雜信息的干擾下,失去了方向,也找不到了創業的初衷,致使從表面上看很明晰,但心中卻一直猶豫不定,確認不了自己的核心優勢,對產業的信心也是在猶豫不決,這種情況下的表現一定是不適合的,表現得越好,對企業的反作用越大。西方有句諺語:對于一艘沒有方向的船,無論哪個方向的風都是逆風。VI的設計屬于把事情做正確的范疇,而首先是要做正確的事,第二步才是把事做正確,否則會離目標越來越遠。
二、外在形象和內在氣質統一。
如果VI表現和品牌的文化不能相符,再漂亮的VI也會覺得怪怪的。如同讓陳佩斯演警察,讓趙本山演主席,怎么看都覺得怪,對于品牌表現也是一樣,首先確定品牌的核心文化,有了品牌文化,再進行表現既容易又符合。在國內的企業中兩種企業還是非常常見的:1、產品很好包裝很差,沒有人會覺得他的價值很高;2、包裝和產品不對路。有道是:好馬配好鞍,三分長相,七分打扮。
三、VI要和消費者聯系。
VI是為了品牌服務的、品牌則是銷售最好的武器,所以VI的最大作用提高消費者的認知度和識別度,從而提高銷售,好的VI一定是讓消費者容易接受、易于傳播,而且會留下美好印象的。而非企業自我欣賞,自我感覺良好就行。
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